軟件測評實(shí)驗(yàn)室申請CMA資質(zhì)的流程大致可以分為：策劃階段、準(zhǔn)備階段、實(shí)施階段、申請階段和評審階段，下面我們就針對每一個(gè)階段梳理一下需要做的工作有哪些，幫助大家快速了解軟件測試CMA資質(zhì)申請的全部流程。

1、成立軟件測評實(shí)驗(yàn)室CMA資質(zhì)申請專項(xiàng)小組，明確蕞高管理者、質(zhì)量負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人、授權(quán)簽字人和軟件測試工程師等角色。

2、資源分析，利用“人、機(jī)、環(huán)、料、法”原則，將自身資源與RB/T 214-2017《檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定能力評價(jià) 檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)通用要求》等文件進(jìn)行比對。

3、組織專項(xiàng)會議，邀請相關(guān)人員參會，統(tǒng)一思想，明確項(xiàng)目周期、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、職能分配、資源情況等內(nèi)容。

1、學(xué)習(xí)軟件測評實(shí)驗(yàn)室CMA資質(zhì)認(rèn)定相關(guān)準(zhǔn)則文件。

2、建立軟件檢測實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量體系文件，包括質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書、記錄模版等。

3、組織相關(guān)人員針對軟件檢測實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量體系文件進(jìn)行學(xué)習(xí)和宣貫。

1、人員：

人員培訓(xùn)及考核、監(jiān)督、授權(quán)、能力監(jiān)控、檔案。

2、培訓(xùn)內(nèi)容

職業(yè)道德培訓(xùn)、崗位職責(zé)培訓(xùn)、認(rèn)可文件培訓(xùn)、實(shí)驗(yàn)質(zhì)量管理體系培訓(xùn)、設(shè)備使用培訓(xùn)、 檢驗(yàn)檢測應(yīng)用培訓(xùn)、設(shè)施培訓(xùn)。

3、設(shè)備

選型、采購、標(biāo)識、校準(zhǔn)、期間核查、維護(hù)、檔案。

4、樣品

標(biāo)識、接受、流轉(zhuǎn)、存儲及處置記錄。

5、方法

方法驗(yàn)證報(bào)告、典型報(bào)告、測量不確定度評定。

6、環(huán)境

環(huán)境監(jiān)控記錄。

7、文件控制

文件清單、文件分發(fā)及回收記錄、審查記錄、標(biāo)準(zhǔn)查新。

8、質(zhì)量控制

能力驗(yàn)證/測量審核、實(shí)驗(yàn)室間比對、內(nèi)部質(zhì)量控制。

9、內(nèi)部審核

內(nèi)審計(jì)劃、內(nèi)審報(bào)告。

10、管理評審

管理評報(bào)告。

1、根據(jù)市場監(jiān)督管理局官網(wǎng)的要求準(zhǔn)備相關(guān)材料

2、提交材料

3、授權(quán)簽字人培訓(xùn)、評審流程及注意事項(xiàng)的培訓(xùn)

1、現(xiàn)場評審準(zhǔn)備

2、首ci會議、末次會議

3、現(xiàn)場試驗(yàn)

4、授權(quán)簽字人考核

5、不符合項(xiàng)整改

以上就是我們?yōu)榇蠹艺淼能浖y評實(shí)驗(yàn)室申請CMA資質(zhì)的流程，如需了解各個(gè)環(huán)節(jié)詳細(xì)內(nèi)容，可私信我，也歡迎大家評論區(qū)交流討論。