如今的市場競爭越發(fā)激烈，電商市場也是如此，一天一個(gè)樣，消費(fèi)者的選擇不斷增多，商家與商家之間，平臺與平臺之間，競爭已經(jīng)是從“增量競爭”往“存量競爭”進(jìn)行轉(zhuǎn)換。

也就是不再去只執(zhí)著于吸引新客戶，而是要帶動老客戶重復(fù)復(fù)購，消費(fèi)者也不再是東買一下西買一下，消費(fèi)者隨著時(shí)間的推移，也會基于對平臺得信任度選擇適合自己的平臺。

那么永春堂是靠什么方式去帶動自身產(chǎn)品銷售的還能打造良好的口碑呢？

永春堂的銷售策略主要是讓消費(fèi)者消費(fèi)即可享受分傭，也可以通過推廣獲取平臺獎勵(lì)的推廣收益，簡單來說就是，自購省錢，分享幫平臺做推廣就能賺錢，這是不是聽起來沒什么了不起的，我們看下面。

產(chǎn)品金額：、39000

復(fù)購額度：5500、20000、80000、300000

貢獻(xiàn)值：1、3、10、300

每種金額分別對應(yīng)不同的復(fù)購額度，貢獻(xiàn)值，貢獻(xiàn)值可用于分紅加權(quán)，貢獻(xiàn)值越多，分傭就越多，傭金滿之后需復(fù)購才能繼續(xù)累計(jì)傭金。

永春堂獎勵(lì)制度分析：

直推獎：通過直接推薦他人來平臺消費(fèi)的消費(fèi)者可以獲得，小單推薦大單，大單也可以推薦小單。

見點(diǎn)獎：根據(jù)制度滑落的會員，同樣賺錢，同一個(gè)市場也可以賺錢，重點(diǎn)是占位。

加權(quán)分紅：貢獻(xiàn)值單價(jià)=公司每日新增營業(yè)額÷公司所有會員擁有的貢獻(xiàn)值綜合（也就是貢獻(xiàn)值單價(jià)會波動，營業(yè)額越多，貢獻(xiàn)值越貴，越值錢）

個(gè)人貢獻(xiàn)值=報(bào)單貢獻(xiàn)值+推薦貢獻(xiàn)值

也就是想拿到更多的加權(quán)分紅就要有更多的貢獻(xiàn)值，而貢獻(xiàn)值又要通過推廣朋友進(jìn)平臺消費(fèi)后獲得，通過我推他，他推她，不斷裂變，通過社交關(guān)系網(wǎng)形成公司產(chǎn)品的會員體系，左右互幫，上下幫扶幫平臺提高銷售額，共同賺錢。